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Die Hausarztliste

  

„Wir brauchen eine starke Fraktion, die aktiv gestalten kann“

Die Ärztinnen und Ärzte in Westfalen-Lippe sind in diesem Herbst aufgerufen, ihre Vertreterinnen und Vertreter in der Kassenärztlichen Vereinigung Westfalen-Lippe (KVWL) zu wählen. Vom 20. bis 30. September 2022 findet die Briefwahl zur Vertreterversammlung (VV) statt. Als starke Stimme für die Hausärztinnen und Hausärzte in der Region tritt der Hausärzteverband Westfalen-Lippe dabei mit „Die Hausarztliste“ an. Insgesamt 25 Kandidatinnen und Kandidaten mit ihren Stellvertretern kandidieren in den beiden Wahlkreisen Münsterland/Ostwestfalen/Lippe und Östliches Ruhrgebiet/Südwestfalen und haben sich viel vorgenommen.

„Die Coronapandemie hat in den vergangenen Monaten sehr eindrucksvoll vor Augen geführt, welche zentrale Rolle die Hausarztpraxen innerhalb des Gesundheitssystems einnehmen. Wir waren und sind der Motor der Impfkampagne. Wir haben die Versorgung der Patienten auch unter schwierigsten Bedingungen aufrechterhalten. Wir waren auf den Höhepunkten der Infektionswellen der Schutzwall, der einen Zusammenbruch des klinischen Sektors verhindert hat“, sagt Anke Richter-Scheer, 1. Vorsitzende des Hausärzteverbandes Westfalen-Lippe und Spitzenkandidatin für „Die Hausarztliste“ im Wahlkreis Münsterland/Ostwestfalen/Lippe. „Das hat deutlich gezeigt, was wir schon immer wussten: Wir Hausärztinnen und Hausärzte sind unentbehrlich. Und das muss sich auch innerhalb der ärztlichen Selbstverwaltung widerspiegeln: Wir brauchen eine starke Fraktion, die gehört wird und aktiv gestalten kann!“

Die Herausforderungen sind groß, die Themen, die „Die Hausarztliste“ auf der politischen Agenda hat, vielfältig. „Es geht um nicht weniger als um die Zukunft unserer Praxen, um die Gewinnung von Nachwuchsmedizinern und Nachfolgern; es geht um die Sicherung der hausärztlichen Kompetenz“, sagt Lars Rettstadt, Vorstandsmitglied des Hausärzteverbandes Westfalen-Lippe und Spitzenkandidat der Hausarztliste im Wahlkreis Östliches Ruhrgebiet/Südwestfalen. „Wir machen uns stark für flexible und familienfreundliche Arbeitsmodelle in den Hausarztpraxen, für eine gerechte Vergütung und für eine Digitalisierung im Sinne von Praxen und Patienten.“ Auch die Medizinischen Fachangestellten und VERAH nimmt Die Hausarztliste in den Blick. „Gute hausärztliche Versorgung ist Teamwork, deshalb brauchen wir nicht nur passende Rahmenbedingungen für die Ärztinnen und Ärzte, sondern auch starke Praxisteams“, so Rettstadt.

In allen Regionen in Westfalen-Lippe haben sich Kandidatinnen und Kandidaten für „Die Hausarztliste“ in Position gebracht. „Wir haben ein Team aus versierten und hochmotivierten Hausärztinnen und Hausärzten gewinnen können. Dabei setzen wir sowohl auf bekannte Gesichter, also erfahrene Kolleginnen und Kollegen, die schon länger politisch engagiert sind, als auch auf junge Ärztinnen und Ärzte, die frischen Wind und neue Ideen mitbringen. Eine richtig gute Mischung und die passende Antwort auf die aktuellen Herausforderungen und Fragen, mit denen wir Hausärzte konfrontiert sind“, ist sich Anke Richter-Scheer sicher.

Entscheidend sei auch, möglichst viele Ärztinnen und Ärzte zur Wahl zu motivieren. „In den kommenden Jahren wird es in der Gesundheitspolitik viele Veränderungen geben. Umso wichtiger ist es, dass wir eine starke Fraktion in der KVWL haben, um hausärztliche Interessen mit Nachdruck vertreten zu können“, betont Lars Rettstadt. „Deshalb unser Appell an alle Kolleginnen und Kollegen: Bitte nutzen Sie Ihre Stimme!“ (DT)


Anke
Richter-Scheer

„Die Coronapandemie hat in den vergangenen Monaten sehr eindrucksvoll vor Augen geführt, welche zentrale Rolle die Hausarzt­praxen innerhalb des Gesund­heitssystems ein­nehmen. Das muss sich auch innerhalb der ärzt­lichen Selbstverwaltung widerspiegeln.“

Lars
Rettstadt

„In den kommenden Jahren wird es in der Gesundheits­politik viele Veränderungen geben. Umso wichtiger ist es, dass wir eine starke Fraktion in der KVWL haben, um hausärztliche Interessen mit Nachdruck vertreten zu können.“

Die Wahlziele

Das wollen die Vertreterinnen und Vertreter der „Hausarztliste“:

  • Nachwuchs & Nachfolge:

    für die Zukunft unserer Praxen

  • Kern & Kompetenz:

    für die Sicherung des hausärztlichen Könnens

  • Frei(beruflich) & angestellt:

    für flexible Arbeitsmodelle in der Hausarztpraxis

  • Team & Work:

    für starke MFA und VERAH

  • Fair & gut:

    für eine gerechte Vergütung

  • Traum & Job:

    für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie

  • Modern & machbar:

    für eine Digitalisierung im Sinne von Praxen und Patienten